Bursa’da 2006 yılında kurulan Rumeli Sanayici ve İş İnsanları Derneği (RUMELİSİAD), yeni dönemde faaliyetlerini uluslararası ticaret, yatırım, girişimcilik ve eğitim ekseninde geliştirmeye hazırlanıyor. Yönetim Kurulu Başkanlığı görevini üstlenen Ali Mutlu, derneğin 20 yıllık birikimini daha etkin projelere dönüştürerek Bursa ile Balkan ülkeleri arasındaki ekonomik ilişkilerin geliştirilmesine odaklanıyor.
11 farklı Balkan ülkesinden 330’un üzerinde üyesi bulunan ve 36 sektörü temsil eden RUMELİSİAD, 122 ülkeye ulaşan ticari bağlantıları ve 60 binin üzerindeki istihdam gücüyle iş dünyasında önemli bir ağ oluşturuyor. Yeni dönemde bu potansiyelin üyelerin ticaretine ve ihracatına daha fazla katkı sunması amacıyla sektörel buluşmalar, ticaret heyetleri ve uluslararası iş geliştirme programlarının öne çıkması bekleniyor. Özellikle Balkan pazarlarına erişimin kolaylaştırılması ve karşılıklı yatırım fırsatlarının değerlendirilmesi öncelikli çalışma alanları arasında yer alıyor.
Öncelikle sizi tanıyabilir miyiz?
Ben Ali Mutlu. İş hayatımın yanı sıra uzun yıllardır RUMELİSİAD çatısı altında farklı görev ve sorumluluklar üstlenerek derneğimizin çalışmalarına katkı sunmaya gayret ettim. Bugün ise RUMELİSİAD Yönetim Kurulu Başkanı olarak bu büyük ailenin sorumluluğunu üstlenmiş bulunuyorum.
Benim için RUMELİSİAD yalnızca iş insanlarının bir araya geldiği bir sivil toplum kuruluşu değil; ortak bir geçmişin, kültürün, dayanışmanın ve geleceğe yönelik ortak hedeflerin buluştuğu güçlü bir yapı.
Başkanlık görevini bir makamdan çok, bir emanet ve sorumluluk olarak görüyorum. Amacımız; geçmişten gelen güçlü birikimi koruyarak RUMELİSİAD’ı daha katılımcı, daha üretken, daha güçlü ticari bağlantılar kuran ve uluslararası alanda daha görünür bir yapıya taşımak.
Kısaca RUMELİSİAD’ın tarihçesinden, organizasyonel yapısından ve bugüne kadar gerçekleştirdiği belli başlı projelerden bahseder misiniz?
RUMELİSİAD, 2006 yılında Bursa’da, Rumeli kökenli yönetici, iş insanı ve sanayicileri ortak bir çatı altında buluşturmak amacıyla kuruldu.
Aradan geçen 20 yılda derneğimiz yalnızca üye sayısını artıran bir yapı olmadı. Aynı zamanda Bursa ile Balkanlar arasında ekonomik, sosyal ve kültürel köprüler kuran önemli bir sivil toplum kuruluşuna dönüştü. Bugün RUMELİSİAD; 11 farklı Balkan ülkesinden 330’un üzerinde üyesi, 36 farklı sektördeki temsil gücü, 122 ülkeye yayılan ticari bağlantıları ve 60 binin üzerinde istihdam gücüyle önemli bir ekonomik potansiyeli temsil ediyor.
Bu yapı içerisinde yönetim kurulumuzun yanı sıra komitelerimiz, üyelerimiz, vakfımız ve farklı çalışma gruplarımızla çok katmanlı bir organizasyon yapımız bulunuyor.
Bugüne kadar gerçekleştirdiğimiz çalışmaların merkezinde ise üyelerimiz arasındaki ticari ilişkilerin geliştirilmesi, Balkan ülkeleriyle ekonomik ve kültürel bağların güçlendirilmesi, eğitim ve sosyal sorumluluk projeleri, girişimcilik ve uluslararası iş birlikleri yer aldı.
Özellikle RUMELİSİAD Vakfımız aracılığıyla yürütülen eğitim ve burs çalışmaları ile Balkanlar ve Türkiye arasında geliştirilen kardeş okul ve eğitim iş birlikleri, sosyal sorumluluk anlayışımızın önemli örnekleri.
Yeni dönemde bizim hedefimiz ise bütün bu birikimi daha sistematik hale getirmek. Yani yalnızca etkinlik yapan değil; üyelerinin ticaretine, yatırımına, ihracatına ve gelişimine doğrudan katkı sağlayan bir RUMELİSİAD oluşturmak.
Türkiye ve Balkanlar arasındaki ticari ve kültürel bağların güçlendirilmesi, RUMELİSİAD’ın temel misyonları arasında yer almaktadır. Önümüzdeki süreçte Balkan ülkeleriyle mevcut ekonomik ilişkileri derinleştirmek adına hangi somut projelerin hayata geçirilmesi planlanmaktadır?
Biz Balkanları sadece geçmişimizin ve kültürümüzün bir parçası olarak görmüyoruz. Aynı zamanda geleceğin önemli ekonomik fırsat alanlarından biri olarak değerlendiriyoruz.
Bu nedenle önümüzdeki dönemde çalışmalarımızı birkaç temel başlıkta yoğunlaştıracağız.
İlk olarak, Balkan ülkelerindeki iş dünyası kuruluşları ve kardeş derneklerle ilişkilerimizi daha sistematik hale getirmek istiyoruz. Üyelerimizin doğrudan iş bağlantıları kurabileceği B2B buluşmalar, sektörel ticaret heyetleri ve karşılıklı iş geliştirme programları düzenlemeyi hedefliyoruz.
İkinci olarak, RUMELİSİAD’ın mevcut üye ağını kullanarak Bursa’daki firmalarımızın Balkan pazarlarına girişini kolaylaştıracak bir ticari ağ oluşturacağız.
Üçüncü önemli başlık ise genç girişimciler olacak. Balkan ülkelerindeki genç girişimcilerle Bursa’daki genç girişimcileri bir araya getiren ortak girişimcilik ve iş geliştirme platformlarının oluşturulmasını önemsiyoruz.
Ayrıca eğitim, kültür ve sosyal alanlardaki iş birliklerini de ticari ilişkilerin tamamlayıcısı olarak görüyoruz. Çünkü kalıcı ekonomik ilişkilerin temelinde güven, ortak kültür ve insan ilişkileri vardır.
Kısacası hedefimiz Balkanlarla yalnızca “ziyaret” ilişkisi kurmak değil; ticaret üreten, yatırım oluşturan ve kalıcı iş birliklerine dönüşen bir ekonomik köprü kurmak.
RUMELİSİAD’ın üye sayısı nedir? Üyelerin sektörel dağılımı nedir ve kaç kadın üyeniz bulunmaktadır?
Bugün RUMELİSİAD olarak 330’un üzerinde üyeyi temsil ediyoruz. Üyelerimiz 36 farklı sektörde faaliyet gösteriyor. Bu çeşitlilik bizim en büyük güçlerimizden biri. Çünkü farklı sektörlerden iş insanlarını aynı çatı altında buluşturmak, birbirleriyle yeni iş bağlantıları kurmalarını ve ortak projeler geliştirmelerini mümkün kılıyor.
Kadın üyelerimizin sayısının ve dernek içerisindeki etkinliğinin artırılmasını ise yeni dönemin öncelikli konularından biri olarak görüyoruz.
Burada yalnızca kadın üye sayısını artırmaktan söz etmiyoruz. Kadın girişimcilerimizin karar alma mekanizmalarında, komitelerde, projelerde ve ticari iş birliklerinde daha aktif rol almalarını istiyoruz.
Aynı yaklaşımı gençler için de ortaya koyuyoruz.Çünkü RUMELİSİAD’ın geleceğini yalnızca bugünkü üye yapımız değil, gençlerin ve kadınların bu yapıya ne kadar güçlü şekilde dahil olduğu belirleyecek.
Bursa ve Türkiye ekonomisi, küresel piyasalardaki değişimler doğrultusunda önemli bir dönüşüm sürecinden geçmektedir. Bu makroekonomik dinamikler çerçevesinde, RUMELİSİAD üyesi iş insanlarını bekleyen en kritik fırsatlar ve riskler nelerdir?
Bugün iş dünyasının karşı karşıya olduğu tabloyu tek kelimeyle ifade etmek gerekirse, “dönüşüm” diyebiliriz.
Küresel ticarette dengeler değişiyor. Tedarik zincirleri yeniden şekilleniyor. Finansmana erişim, enerji maliyetleri, kur hareketleri, jeopolitik gelişmeler ve rekabet koşulları şirketlerimizin kararlarını doğrudan etkiliyor.
Bunun yanında Bursa açısından önemli fırsatlar da var. Bursa; üretim kültürü, sanayi altyapısı, ihracat tecrübesi, nitelikli insan kaynağı ve güçlü girişimci yapısıyla bu dönüşümden avantaj sağlayabilecek şehirlerin başında geliyor. Bizim açımızdan en önemli fırsatlardan biri de Balkanlar.
Türkiye ile Avrupa arasındaki ticarette Balkan ülkeleri; lojistik, üretim, tedarik, yatırım ve yeni pazarlar açısından önemli imkanlar sunuyor. RUMELİSİAD olarak üyelerimizin bu fırsatları daha etkin değerlendirmesine katkı sağlamak istiyoruz.
Ancak riskleri de doğru görmek gerekiyor. Düşük katma değerli üretimde ısrar etmek, dijital dönüşümü geciktirmek, nitelikli insan kaynağını kaybetmek ve değişen küresel ticaret koşullarına zamanında adapte olamamak önümüzdeki dönemin en önemli riskleri arasında.
Bu nedenle bizim anlayışımız çok net: Değişimi bekleyen değil, değişimi yöneten bir iş dünyası oluşturmalıyız.
İş dünyasında dijitalleşme, yapay zeka entegrasyonu ve kuşaklar arası değişim hız kazanmıştır. Değişen yeni nesil iş yapış biçimlerine ve modern yetenek yönetimine uyum sağlamak adına dernek bünyesinde ne tür çalışmalar yürütülmektedir?
Bugün yapay zekâ ve dijitalleşme artık geleceğin konusu değil, bugünün konusu. Bir şirketin üretiminden pazarlamasına, finansından insan kaynaklarına kadar bütün süreçleri yeniden düşünmesini gerektiren bir dönemden geçiyoruz.
RUMELİSİAD olarak üyelerimizin bu dönüşümün dışında kalmasını istemiyoruz. Bu nedenle önümüzdeki dönemde dijital dönüşüm, yapay zekâ, yeni nesil liderlik, girişimcilik ve yetenek yönetimi konularını daha fazla gündemimize alacağız.
Burada özellikle genç üyelerimizin enerjisiyle deneyimli iş insanlarımızın tecrübesini buluşturmayı çok önemsiyoruz. Çünkü kuşaklar arası geçiş sadece şirketlerin yönetim devri değildir. Aynı zamanda bilgi, tecrübe, değer ve vizyonun yeni nesle aktarılmasıdır.
Bu nedenle RUMELİSİAD içerisinde mentorluk, deneyim paylaşımı, genç girişimci buluşmaları ve eğitim programlarını daha etkin hale getirmeyi hedefliyoruz.
Amacımız teknolojiye ayak uyduran ama tecrübesini kaybetmeyen; gençlerin enerjisinden yararlanan ama geçmişin birikimini de koruyan bir iş dünyası kültürü oluşturmak.
RUMELİSİAD Vakfı aracılığıyla sağlanan burslar ve akademide yürütülen programlar, derneğin sosyal sorumluluk vizyonunu yansıtmaktadır. Önümüzdeki dönemde eğitim ve toplumsal fayda odaklı bu projelerin kapsamının genişletilmesi hedeflenmekte midir?
Kesinlikle. Biz eğitimi yalnızca sosyal sorumluluk başlığı altında değerlendirmiyoruz. Eğitimi, Türkiye’nin ve Bursa’nın geleceğine yapılan en önemli yatırımlardan biri olarak görüyoruz.
RUMELİSİAD Vakfımızın burs çalışmaları bizim için son derece değerli. Çünkü başarılı ve imkânı sınırlı gençlerin eğitim hayatlarına katkı sağlamak, aslında ülkenin geleceğine katkı sağlamaktır.
Önümüzdeki dönemde bu çalışmaların kapsamını genişletmek istiyoruz.
Özellikle gençlerin yalnızca burs almasını değil; mesleki gelişim, girişimcilik, staj, mentorluk ve iş dünyasıyla temas açısından da desteklenmesini önemsiyoruz.
Üniversitelerle ve mesleki eğitim kurumlarıyla ilişkilerimizi güçlendirmek, gençleri iş dünyasıyla daha erken buluşturmak istiyoruz.
Kardeş okul projeleri de bu anlayışın önemli bir parçası.
Bizim için toplumsal fayda; yalnızca kaynak aktarmak değil, gençlerin geleceğe daha güçlü hazırlanmasına katkı sunmaktır.
Bölgedeki diğer sivil toplum kuruluşları ve paydaş yapılarla olan ilişkiler, derneğin etki alanını genişletmektedir. Sivil toplum örgütleri arasındaki bu sinerjinin ve iş birliklerinin gelecekte daha verimli kılınması adına nasıl bir strateji izlenecektir?
Biz RUMELİSİAD’ın gücünü yalnızca kendi üyelerimizden değil, Bursa’daki güçlü sivil toplum ekosisteminden de aldığımıza inanıyoruz. Bursa, iş dünyası örgütleri, meslek odaları, dernekler, vakıflar, üniversiteler ve kamu kurumları açısından son derece güçlü bir şehir. Bu yapıların birbirinden bağımsız hareket etmesi yerine ortak akıl etrafında bir araya gelmesi Bursa’nın toplam gücünü artıracaktır.
Bu nedenle yeni dönemde rekabetten çok iş birliğini, ayrı ayrı hareket etmekten çok ortak proje üretmeyi önceliyoruz. BTSO, BUSİAD, GESİAD, BAL-GÖÇ, KIRCAALİSİAD ve diğer paydaşlarımızla ilişkilerimizi geliştirirken yalnızca ziyaret ve toplantı trafiğiyle sınırlı kalmak istemiyoruz. Somut sonuç üreten ortak projeler oluşturmayı hedefliyoruz. Özellikle Balkanlar konusunda farklı kurumların sahip olduğu ağları bir araya getirmenin çok büyük bir potansiyel taşıdığına inanıyoruz.
Bizim temel yaklaşımımız şu: Bursa için ortak akıl, ortak hedef ve ortak üretim.
RUMELİSİAD olarak kendi etki alanımızı büyütürken başkalarının alanını daraltmak değil; birlikte hareket ederek Bursa’nın ve ülkemizin toplam gücünü artırmak istiyoruz.Yeni dönemde de RUMELİSİAD’ın kapısı fikri, projesi ve katkısı olan herkese açık olacak. Çünkü biz biliyoruz ki; birlikte düşünürsek daha güçlü, birlikte üretirsek daha büyük, birlikte hareket edersek daha etkili oluruz.
Ve bizim hedefimiz, dönem sonunda sadece “iyi bir dönem geçirdik” demek değil; RUMELİSİAD’ı üyeleri için daha faydalı, Bursa için daha etkili ve Balkanlar için daha güçlü bir ekonomik köprü haline getirmiş olmak.
